Prepustenie je určite jednou z najťažších pracovných skúseností, ale niektoré výpovede sú horšie ako iné. Niekedy je to vzájomné rozhodnutie a inokedy… vás vyrazia mimoriadne nevhodným alebo krutým spôsobom, prípadne z naozaj hlúpeho dôvodu. Aké sú teda najhoršie možné metódy, akými boli ľudia prepustení zo zamestnania?
1. Z nejakého dôvodu som si vzala deň voľna, pravdepodobne som bola u lekára, nepamätám si, ale bola som v siedmom mesiaci tehotenstva. Môj manžel bol kvôli práci mimo mesta, takže som zostala s rodičmi, kým sa nevrátil domov. Keď som sa vrátila k mame, povedala mi, že mi volal niekto z práce… Volal môj šéf, ktorý povedal, že kvôli problémom s rozpočtom je potrebné niekoho prepustiť, a keďže som bola tehotná, bola som to ja.
2. Sexuálne a násilne ma napadol môj kolega a keď som to oznámila svojmu manažérovi a povedala mu, že to nahlásim na polícii, vyhodil ma. Dôvodom bolo, že osoba, ktorá to urobila, predala viac tovaru za mesiac ako ja. Udržať si ho bolo teda dôležitejšie ako to, ako moja bezpečnosť pri práci.
3. Pracovala som v bowlingovom centre vpredu, tam kde je vstup a požičovňa topánok. Majiteľ ma vyhodil, pretože si myslel, že moja tvár vyzerá príliš protivne a odstrašujem tým zákazníkov.
4. Môj šéf ma vyhodil, pretože nechcel mať okolo seba vegetariánov.
5. Prijali ma ako učiteľku predškolskej prípravy na čiastočný úväzok (menej ako 20 hodín týždenne). Bol prvý deň mojej dovolenky na pláži po zasnúbení a v tom mi zavolala šéfka. Povedala mi, že potrebujú niekoho, kto má viac času, a že sa po dovolenke už nemusím vracať. Keby ma o to požiadala, vzala by som aj plný úväzok.
6. Asi rok po tom, čo som sa po vysokej škole snažil nájsť si prácu, som sa zamestnal v agentúre sociálnych služieb. … zarobil som v podstate minimálnu mzdu. Mohol som zarobiť rovnaké peniaze v McDonalde a to som mal titul. Po troch mesiacoch ma uprostred dňa zavolali do kancelárie a vyhodili ma. Nikdy predtým sa nesťažo výpoveď a v podstate ma vyhodili ako smeti.
7. Robil som v maloobchode… Tvrdo som pracoval a dobre som vedel, čo robím. Na svoje 27. narodeniny som si rezervoval obed s odcudzeným otcom a jeho rodinou. Asistent manažéra mi zavolal priamo uprostred obeda a povedal mi, že ma vyhodili a ani neuviedol dôvod. Musel som tam sedieť na už aj tak trápnom obede a čakať, kým otcovo rozmaznané dieťa doje svoju pizzu.
8. V živote ma vyhodili dvakrát. Prvýkrát som bol opatrovateľom v rámci mimoškolského programu. Niektorí z rodičov sa sťažovali, že im nevyhovuje, keď sa o ich deti stará muž, a tak ma prepustili. Druhýkrát mi v marketingovej firme povedali, aby som účtoval klientom prácu, ktorú sme pre nich neurobili. Odmietol som, a tak ma na druhý deň vyhodili. Tvrdili, že nie som tímový hráč za to, že som nepriniesol „extra“ príjmy.
9. Vyhodili ma, lebo som požiadala bežného zákazníka, aby odo mňa nevyžadoval, aby som sa usmievala.
10. Pred prijatím novej práce pre muža, pre ktorého som už predtým pracovala, som si stanovila hranice. Nechystala som sa pre neho pracovať 60 hodín týždenne. Ako láskavosť som súhlasila s tým, že prídem do práce o hodinu skôr, kým ešte nebude reštaurácia otvorená. Jedného dňa som prišla o 9:30 (moje pracovné hodiny boli od 10 do 7) a vyhodil ma za to, že som „meškala“.
