Na Slovensku je v práci spokojných len 37 % ľudí, frustrovaní sú hlavne mladí ľudia pod 25 rokov. Ukázal to prieskum spoločnosti Alma Career, ktorý bol realizovaný v apríli 2024 na vzorke 1007 respondentov vo veku 18 – 65 rokov.
Zo svojich pozícií odchádzajú najmä kvôli platom. Veľký problém vyžiť do najbližšej výplaty uvádza až 21 % zamestnancov! Najhoršie sú na tom ľudia v stredoslovenskom regióne.
63 % Slovákov sa v práci angažuje nad rámec svojich povinností. Pre 66 % z nich je úspech firmy, v ktorej sú zamestnaní, dôležitý. 86 % respondentov je motivovaných finančnými benefitmi, či už sú to príspevky na stravovanie, dovolenku alebo vo forme životného poistenia.
Závažným a dlhodobým problémom Slovenska sú aj nadčasy. Bežne pracuje nadčas až 45 % zamestnancov, ďalších 37 % pracuje nadčas len občas. Dôvodom pre prácu nadčas je predovšetkým finančné ohodnotenie, bez ktorého sa niektorí ľudia nedokážu uživiť.
